Så funkar kooperativ

Att vara medlem i ett föräldrakooperativ innebär många fördelar. Förutom att du lär känna alla föräldrar och barn väldigt väl är du också med och påverkar barnens vardag på ett helt annat sätt än i en kommunal förskola. Du blir väl insatt i hur förskolan fungerar, både organisatoriskt men också i det dagliga arbetet hos personalen. Vi föräldrar arbetar tillsammans med personalen för en trygg och positiv miljö för våra barn, och det ger oss en stor gemenskap.

Små Vänner är en ekonomisk förening som drivs av dess medlemmar, d.v.s. föräldrarna. Det pedagogiska ansvaret ligger hos personalen, men det organisatoriska sköter föräldrarna som alla är med i var sin arbetsgrupp.

Arbetsgrupper :

Grupperna varierar från år till år men har i regel inriktningen:

• Styrelse
• IT
  
• Rekrytering
• Mat
• Underhåll
• Kvalitet
• Ekonomi

Aktuella frågor diskuteras och beslutas på stormötet som hålls varannan månad. Vi har också ett årsmöte då bl.a. budget fastställs och ny styrelse utses.

Varför har vi arbetsplikt?

Eftersom vi är en ideell förening gör föräldrars engagemang att vi kan dels spara pengar för personal men det möjliggör också att vi lär känna varandra och förskolans pedagogik vilket är unikt. I kommunala förskolor kanske du sällan eller aldrig träffar andras föräldrar eller får så god insyn i verksamheten. Engagemanget är nyckeln till en välfungerande och trevlig förskola där alla kan vara med och påverka.

Hur mycket jobb är det?

Varje förälder har arbetsplikt. Det innebär i dagsläget

• två heldagar per termin och förälder, tisdag och/eller fredag
• Stormöten, ca 3 ggr per termin
• 1 gemensam städdag per termin, helg
• arbete/möten med sin arbetsgrupp utefter behov

Varje arbetspass ger 2 poäng. Varje termin ska generera 4 poäng per förälder.

Så här ser arbetspassen ut:

• Tisdag & Fredag: köksarbete, laga lunch, mellanmål, städ/tvätt samt arbete i barngrupp vid behov, heldag (2 p)